Acheteur H/F

DESCRIPTION DE L’OFFRE :

Dans le cadre du renforcement du pôle Achats de la Société, nous recherchons un Acheteur H/F.

 

Mission(s) principale(s) :

Réaliser les tâches liées aux achats de la Société nécessaires à son bon fonctionnement.

 

Description des activités significatives :

STRATÉGIE ACHATS 

• Appréhender la stratégie générale de la Société et les objectifs définis par la Direction et mettre en œuvre la politique d’Achats en termes de coûts, de qualité et de volume.
• Analyser les besoins de la Société.

ASSURER LES APPROVISIONNEMENTS 

• Sourcer des Fournisseurs et produits.
• Dialoguer avec la R&D afin de suivre les évolutions des projets et de l’innovation interne.
• Planifier et réaliser les approvisionnements nécessaires à la bonne conduite des différents projets clients.
• Référencer des produits (dans l’outil de gestion de stock) si nécessaire.
• Vérifier les documents et certifications des produits et services achetés.
• Évaluer des propositions d’offres des Fournisseurs et analyser le marché.
• Réaliser le choix des produits et négocier de meilleures conditions d’achat. La négociation peut porter sur le prix, la qualité des produits ou bien sur la livraison.
• Mettre en place une veille et gestion des risques juridiques liés à l’achat de produits.
• Suivre les différents contrats avec les Fournisseurs.

 

Responsabilités exercées et latitude d’action :

• Département de l’emploi : Achats & Logistique.
• Responsable(s) hiérarchique(s) : Responsable Achats.
• Emploi(s) managé(s) : /

 

 

PROFIL SOUHAITÉ : 

Connaissances professionnelles nécessaires :

• Vision à long terme.
• Sens de la négociation.
• Incoterm
• Rédaction de contrat d’approvisionnement.
• Suivi et Audit des fournisseurs.
• Chartes éthiques.
• Maitrise de l’anglais écrit et oral.
• Connaissance des composants mécaniques, électroniques, optiques et informatiques (serait un plus).
• Gestion des approvisionnements.

 

Savoirs spécifiques nécessaires :

• Rigueur.
• Réactivité.
• Écoute.
• Sens du relationnel.
• Travail en autonomie/en équipe.
• Réactivité.

 

Savoir-faire spécifiques nécessaires :

• Sourcing fournisseurs/produits/services.
• Maitriser le pack Office.
• Suivre des tableaux de bord.
• Utiliser des logiciels informatiques de type ERP (serait un plus).

 

L’EMPLOI :

• Convention Collective : Métallurgie
• Salaire annuel brut : 25 000€ à 35 000€ par an
• Type de poste : Présentiel